規制改革会議の雇用ワーキンググループ（ＷＧ、鶴光太郎座長）は１５日、第２６回会合を開き、６月に出す答申に向けて意見交換した。重点課題として（１）新しい労働時間法制の創設、（２）ジョブ型正社員の雇用ルール、（３）円滑な雇用終了のあり方――の３点が重要との認識で一致した。
（１）と（２）は現在、労働政策審議会や有識者懇談会で議論が進んでいるが…
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