厚生労働省が１８日発表した２０１５年「賃金構造基本統計調査」によるとパートタイマーを除く一般労働者の平均月額賃金は３０万４０００円（前年比１．５％増）で２年連続の増加となった。
男女別では男性が３３万５１００円（同１．７％増）、女性が２４万２０００円（同１．７％増）で、女性は過去最高を記録。男女の賃金格差（男性＝１００）は女性が７２．２で前年と同じ。１１年から４年連続で縮小してきたが、昨年は“一服状態”となった。
産業別で最も高かったのは男性が金融・保険業の４８万２３００円、女性が情報通信業の３１万３７００円だった。
雇用形態別では、正社員・職員が３２万１１００円（同１．１％増）だったのに対して、非正規社員・職員は２０万５１００円（同２．４％増）となり、賃金格差（正社員＝１００）は６３．９と前年の６３．０から０．９ポイント縮小して過去最小となった。
一方、パートの賃金（時給）は男性が１１３３円（同１．２％増）、女性が１０３２円（同２．０％増）でいずれも過去最高だった。
同調査は昨年７月に実施、１０人以上の常用労働者を雇用する企業６万５７４７事業所を抽出し、有効回答を得た５万７８５事業所について集計した。
