マイナビが２８日発表した「２０２７年卒大学生キャリア意向調査」によると、入社後のテレワークについて７割以上の学生が「週１回以上」を希望していることがわかった。しかし、現実には半数以上の企業で「すべて出社」となっており、理想と現実の開きはかなり大きい。
テレワークの希望は「週１日」が２４．０％、「週２日」が２７．７％あり、「週３日」以上を合わせると７１．５％に達した。「すべて出社」は２８．６％に過ぎなかった。これに対して、入社予定企業の勤務は「すべて出社」が５１．６％を占め、テレワークが可能な企業は１４％程度に過ぎなかった。
テレワークを採用している企業を業種別にみると、「ソフトウエア・通信」が１．６日で最も多く、それ以外は０．３～０．５日ほどで、「官公庁・公社・団体」はわずか０．１日。平均は０．５日となった。
テレワークは新型コロナ禍当時に一気に拡大し、育児中の女性らを中心に今も希望者は多いものの、コロナ収束とともに「出社」を義務付ける企業が増え、テレワークが可能な企業は年々減少しているのが実情だ。
調査は９月２５～３０日に実施、「マイナビ会員」の大学生、大学院生１８３３人の有効回答を集計した。
