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「最も働きたい企業」に日清食品HD  業界別トップや注目企業も表彰、ランスタッドアワード2017

2017年2月16日

「最も働きたい企業」に日清食品HD  業界別トップや注目企業も表彰、ランスタッドアワード2017

 勤務先として魅力ある企業を世界共通基準で測る「ランスタッドアワード2017~エンプロイヤーブランド・リサーチ~」の日本の調査発表と表彰式が16日、東京国際フォーラムで開かれ=写真=、最高賞となる...

2017年2月16日

昨年の相談件数は1万5113件  連合のなんでも労働相談ダイヤル

 連合が16日発表した2016年の「なんでも労働相談ダイヤル」は1万5113件(前年比1333件、8.1%減)だった。男女別では男性が52.2%、女性が47.8%で、女性の割合が年々増えている。年...

1月派遣時給は1612円、3カ月連続のマイナス リクルートジョブズ

2017年2月15日

1月派遣時給は1612円、3カ月連続のマイナス リクルートジョブズ

 リクルートジョブズが15日発表した1月の派遣スタッフ時給調査(募集時)によると、平均は1612円で前年同月比14円、0.9%減となり、3カ月連続のマイナスだった。マイナス幅も次第に大きくなってい...

2017年2月14日

残業上限は月60時間、年間720時間  政府が働き方改革実現会議に提示

 政府は14日、第7回働き方改革実現会議で、長時間労働是正のため残業の上限を月60時間、年間720時間とする新制度案を提示した。厚生労働相告示で定めている現在の残業時間の上限(月45時間、年間36...

仕事と介護の両立、どう図るか  介護離職防止に向け支援シンポ

2017年2月14日

仕事と介護の両立、どう図るか  介護離職防止に向け支援シンポ

 シンクタンクの三菱UFJリサーチ&コンサルティングによる「仕事と介護の両立支援に関するシンポジウム」が14日都内で開かれ、企業の人事担当者やケアマネジャーらが多数参加した=写真。介護離職防止を目...

2017年2月14日

17年度賃金アップ、51%が「見込む」  過去最高、帝国データの企業調査

 帝国データバンクが14日発表した2017年度「賃金動向に関する企業の意識調査」によると、回答企業の過半数が賃金改善を見込んでおり、過去最高となった。人手不足の本格化により、賃金面の処遇改善が生き...

2017年2月13日

「くるみん」など認定めぐり、答申持ち越し  過労死防止へハードル上げる、均等分科会

 労働政策審議会の第180回雇用均等分科会(田島優子分科会長)は13日、「男女雇用機会均等対策基本方針(第3次)」と「次世代育成支援対策推進法施行規則」の二つについて、事務局の厚生労働省案の諮問が...

2017年2月13日

4月から26疾病を追加、358疾病に  総合支援法の対象難病 社保審疾病検討会

 社会保障審議会の第5回障害者総合支援法対象疾病検討会(中村耕三座長)は13日、この4月から支援法の対象となる難病について検討した結果、厚生科学審議会の指定難病検討委員会が難病法に基づいて新たに指...

2017年2月 7日

同一労働同一賃金の法制化の議論開始  厚労省の有識者検討会

 「同一労働同一賃金」のあり方について検討している厚生労働省の有識者検討会(柳川範之座長)は7日、非公開で第12回会合を開いた。政府が昨年12月に「働き方改革実現会議」に示したガイドライン案を踏ま...

2017年2月 7日

派遣会社113社に事業廃止など命令  厚労省が16年度4回目の一括処分

 厚生労働省は7日、関係派遣先の割合報告書を提出しない派遣会社に対して、2社に派遣事業の許可取り消し、111社に特定派遣事業の廃止を命じる一括処分を発表した。処分は2月3日付。  労働者派遣法で...

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